مرحبا بالضيف
 
اتصال

 
الرجاء الانتظار...

حق المساواة في دولة إسرائيل- تأسيس قضائي

|

وركنش رداي، ميخال أهاروني وإنصاف شواهنة

|
צפיות: 6568
|
ترتيب  (0)

على ماذا يعتمد حق المساواة في دولة إسرائيل؟ هذا ما تحاول شرحه وحدة المعلومات التالية... اقرأوا المزيد

  

وثيقة الاستقلال

 

 

تم التوقيع على وثيقة الاستقلال في 14 أيار 1948 في تل-أبيب. تجسد الوثيقة القيم والأسس التي أقيمت عليها دولة إسرائيل، ما تؤمن به الدولة. لا توجد لوثيقة الاستقلال أيَّة قيمة قضائية ملزمة، لكن في غياب تشريع واضح أو عندما يكون القانون عرضة للتفسيرات، تتوجه المحاكم لتحكم وفقا للمبادئ الموجودة في وثيقة الاستقلال، وتستخدم "كأداة تفسير مساعدة". 

  

  

تتضمَّن الوثيقة التزاماً بالمساواة، وهذا ما ورد فيها: "تلتزم دولة إسرائيل بإقامة المساواة في الحقوق الاجتماعية والسياسية بشكل تامّ لكل مواطنيها بدون فرق في الدين، أو العرق أو الجنس، تضمن حرية المعتقد، الدين، اللغة، التربية والثقافة".

   

الوثيقة في موقع الكنيست

 

    

 سؤال للتفكير: هل نطبق ما هو مكتوب في وثيقة الاستقلال؟ لماذا؟ 

 

 

تشريع

   

 

خلال سنوات قيام الدولة تم سن قوانين معينة تتناول المساواة في العديد من المجالات. يمكن للقانون أن يفرض مبدأ المساواة على هيئات عامَّة وهيئات خاصة أيضا، في كل مجال اختاره المشرع لتحديد مبدأ المساواة.

 

 

  

أمثلة على التشريع في موضوع المساواة:

 

 

 

 

sraelimages.com / Israel Talby © المحكمة العليا

 

 

قوانين مساواة حقوق المرأة-1951: هدف القانون- ضمان مساواة تامَّة بين النساء والرجال: يكون الرجال والنساء متساوين أمام القانون. يرسخ القانون أسس المساواة في مجالات مثل: حقوق الأبوة، حقوق الملكية، حق المرأة على جسدها، الحماية من العنف، تمثيل ملائم وغير ذلك.[1]

  

 

قانون المساواة في فرص العمل-1988: يمنع القانون المشغل من أن يميز بين عماله أو بين الباحثين عن عمل بسبب "جنسهم، ميولهم الجنسية، مكانتهم الشخصية، الحمل، علاجات الخصوبة، علاجات الإخصاب خارج الرّحم، أبوَّتهم، جيلهم، عرقهم، دينهم، قوميتهم، البلاد التي قدموا منها، معتقداتهم، حزبهم أو خدمتهم في الاحتياط العسكري، استدعائهم لتأدية خدمة الاحتياط العسكري أو خدمتهم المتوقعة في الاحتياط العسكري" (بند 2 من القانون).

 

 

قانون المساواة في الحقوق للذين يعانون من إعاقة-1998: هدف القانون، كما حدد في البند 2 من القانون: "حماية كرامة وحرية الإنسان الذي يعاني من إعاقة، ترسيخ حقه بالمشاركة بشكل متساوٍ وفعّال في المجتمع في كلّ مجالات الحياة، وكذلك تلبية احتياجاته الخاصة، بشكل يمكِّنه من أن يعيش حياته باستقلال تامّ، مع التمتع بالاحترام والخصوصية، من خلال تحقيق كامل قدراته".

 

  

قانون منع التمييز في المنتجات، الخدمات والدخول إلى أماكن ترفيه وأماكن عامَّة، 2000: جاء القانون للدفع قدما بمبدأ المساواة ومنع التمييز في الدخول إلى أماكن عامة (مثل النوادي، الفنادق والمطاعم) وكذلك منع التمييز في تزويد المنتجات والخدمات (مثل الخدمات المصرفية، التأمين والسياحة). يمنع القانون التمييز على أساس العرق، الدين أو مجموعة دينية، أو قومية، بلد الأصل، الجنس، أو الميل الجنسي، المعتقد، الانتماء حزبي، المكانة الشخصية أو الأبوة.

 

 

 

قانون المساواة في الأجور بين العامل والعاملة،1996: يرسخ القانون حق المساواة في الأجر مقابل نفس العمل بين الرجال والنساء، كما حدد في البند 2 من القانون: "العامل والعاملة، اللذان يعملان لدى نفس المشغل في نفس مكان العمل، يستحقان أجرا متساويا مقابل نفس العمل، [مقابل] عمل متساو في الأصل أو [مقابل] عمل ذي قيمة مساوية، تسري هذه التعليمات على أي مكافأة أخرى أيضًا، يمنحها المشغل للعامل أو من أجله مقابل عمله".

 

 

قرار محكمة العدل العليا في مجال المساواة

 

 

 تناولت المحكمة العليا في إسرائيل كثيراً قضيَّة المساواة ومنع التمييز. قرار محكمة العدل العلليا في مسألة المساواة تلزم كافة المحاكم.

   

 

 

 أحكام بارزة في مجال المساواة:

  

 

التمييز بسبب القومية 

 

 

 محكمة العدل العليا 6698/95 قعدان ضد دائرة أراضي إسرائيل: يبحث القرار في حق عربي من سكان إسرائيل في أن يسكن في بلدة كتسير في وادي عارة. أقيمت بلدة كتسير على أراض الدولة. تم استئجار الأراضي من قبل الوكالة اليهودية، وهي طلبت أن تقيم عليها بلدة لليهود فقط. قررت محكمة العدل العليا بأنه لا يجوز للدولة أن تميز بين العرب واليهود، وأنه لا ينبغي منع العرب من السكنى في بلدات تقع على أراض الدولة- فقط لكونهم عرباً.

  

 

التمييز بسبب الجنس  

 

 

 محكمة العدل العليا 453,454/94 جماعة الضغط النسائيَّة ضد حكومة إسرائيل: ألغت محكمة العدل العليا تعيينات رجال لمناصب في شركات عامَّة (مثل سلطة القطارات والموانئ)، لأنَّه لم يتمّ بذل مجهود كاف للبحث عن نساء لشغل هذه المناصب. اعتمدت محكمة العدل العليا في حكمها على قانون الشركات الحكومية الذي يلزم بتفضيل مصحح في تعيين نساء لوظائف عامة.

 

 

التمييز على أساس طائفي

  

 

محكمة العدل العليا 1067/08 جمعية "شباب مثالي" ضد وزارة المعارف: يبحث الحكم في تمييز طالبات من أصل شرقي في المدرسة الدينية "بيت يعقوب" في مدينة عمونائيل. تمثَّل التمييز، من بين جملة أمور، في مداخل منفصلة إلى المدرسة، في ساحة لعب تم تقسيمها إلى قسمين وفي غرفة معلمين تمّ تقسيمها أيضاً. بالإضافة إلى ذلك تم تحديد استراحات الطالبات في ساعات مختلفة، وتم تحديد لباس موحَّد مختلف. قررت محكمة العدل العليا بأنه يجب إيقاف كل مظاهر التمييز بين الطالبات الشرقيات والطالبات من أصل أشكنازي في المدرسة.

  

 

التمييز بسبب الإعاقة

 

 

محكمة العدل العليا93/7081 شاحر بوتسر ضد المجلس المحلي "مكابيم-رعوت": كان شاحر بوتسر عندما قدَّم الالتماس فتى يبلغ من العمر 14 عاماً ويعاني من ضمور في العضلات وكان يتحرك بكرسي عجلات. تقدَّم الفتى بالتماس إلى محكمة العدل العليا بسبب عدم وجود ترتيبات دخول للمعاقين في مدرسته وفي أماكن عامة في بلدة مكابيم. وقد أقرت محكمة العدل العليا بأن قانون التخطيط والبناء يلزم السلطة المحلية بأن ترتب أمر دخول المعاقين إلى المدرسة (وفي المباني العمومية الجديدة بشكل عام)، حتى لو كان ذلك منوطا بتكاليف مالية. 

 

 

التمييز بسبب الميل الجنسي

 

 

محكمة العدل العليا 293/97 جمعية المحافظة على حقوق الفرد ضد وزير المعارف: تناول الالتماس أمر وزير المعارف للتلفزيون التربوي في أن يمتنع عن بث حلقة واحدة من سلسلة حلقات عنوانها "أوراق مفتوحة"، تم تخصيصها للهوية الجنسية وتناولت في المثلية الجنسية والسحاق. قررت محكمة العدل العليا بأنه يجب بث الحلقة، قائلة أنه لا يجب سلب المجتمع المثلي-السحاقي الحق في عرض أسلوب حياته وتجاربه أمام الجمهور.

 

 

 

أنظروا أيضا

 

قائمة بالأحكام التي صدرت من قبل المحاكم في مواضيع المساواة، مقسمة وفقًا للمجالات، يمكن العثور عليها في بوابة حقوق الإنسان التابعة للمركز الأكاديمي للقضاء والأعمال في كلية رمات غان

 

 

ملف المعلومة

موضوعات ذات صلة: אזרחות | הגנה על הדמוקרטיה | مواد معلوماتية | المساواة
 
ردود ‏‎(‏‎0 ردود‏‎)‏‎
ردود ‏‎(‏‎0 ردود‏‎)‏‎
إضافة تعليق
اسم المرسل:
بريد الكتروني:
 
*العنوان:
مضمون:
 
© כל הזכויות שמורות למטח – המרכז לטכנולוגיה חינוכית
لتصفح الموقع بجودة عالية يمكنكم التمعن في قائمة المتصفحات الملائمة والإضافات المطلوبة